L’action sociale en faveur des personnels est une composante de la politique de gestion des ressources humaines. Elle vous offre diverses prestations, services et aides financés sur le budget de l’Etat.
Les prestations d’action sociale peuvent être accordées soit au titre des prestations interministérielles (PIM) définies par le ministère de la fonction publique, soit au titre des actions sociales d’initiative académique (ASIA) définies par le recteur.
Les prestations d’action sociale sont servies sous certaines conditions et ne sont versées que dans la limite des crédits disponibles pour l’année civile en cours.
Pour qui ?
Les bénéficiaires de l’action sociale sont :
- Les agents stagiaires et titulaires de l’éducation nationale en activité rémunérés sur le budget de l’Etat,
- Les maîtres de l’enseignement privé (sous contrat),
- Les agents contractuels de droit public rémunérés sur le budget de l’Etat après 6 mois d’ancienneté cumulée,
- Les assistants d’éducation (AE) et les auxiliaires de vie scolaire (AVS) selon le type de recrutement,
- Les fonctionnaires retraités et leurs ayant droits (veufs et veuves non remariés, orphelins d’agents de l’éducation nationale).
Pour quoi ?
L’action sociale vise à améliorer les conditions de vie des agents de l’éducation nationale et de leurs familles, notamment dans les domaines d’intervention suivants :
- Les aides financières
- L’aide aux études des enfants
- L’installation et le logement
- Loisirs et culture
- La garde d’enfants de moins de 6 ans
- Les enfants handicapés
- La subvention repas
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